Trang chủChuyên đềPhát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn
Phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn
Cập nhật lúc 02:39 08/01/2021 (GMT+7)
Chú trọng thực hiện tốt chức năng cốt lõi của tổ chức Công đoàn

Chiều 06/01/2021, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam dự và phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị tổng kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2020, triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2021 do Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Nam tổ chức

Theo báo cáo của Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Nam, toàn tỉnh hiện có 1.153 công đoàn cơ sở với tổng số 95.944 đoàn viên. Thực hiện chủ đề “Nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở (CĐCS)”, năm 2020, LĐLĐ tỉnh đã lãnh đạo, chỉ đạo phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn hoàn thành xuất sắc 10 chỉ tiêu, nhiệm vụ Tỉnh ủy giao, 12 chỉ tiêu Tổng Liên đoàn giao và 7 nhiệm vụ đột xuất.

Ông Nguyễn Đình Khang tặng Cờ của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho các tập thể có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua năm 2020

Nhiều hoạt động có ý nghĩa thiết thực, được các cấp ủy, chính quyền ghi nhận, đoàn viên, CNVCLĐ đánh giá cao như: Tổ chức “Phiên chợ Công nhân - Giá 0 đồng”; “Gian hàng 0 đồng”; hội nghị điển hình tiên tiến trong CNVCLĐ giai đoạn 2015-2020; trao thưởng cho 50 CNLĐ tiêu biểu xuất sắc năm 2020 tại Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh; trao tặng 50 suất quà cho CNLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với tổng giá trị 25 triệu đồng; tổ chức các hoạt động chăm lo cho CNLĐ gặp khó khăn do ảnh hưởng bởi dịch Covid-19; hỗ trợ xây 10 nhà “Mái ấm Công đoàn” trị giá 400 triệu đồng; tổ chức Chương trình “Tết sum vầy 2020”. Trong năm, các cấp Công đoàn tỉnh đã tặng tổng số 22.080 suất quà với tổng trị giá 7.072 triệu đồng cho CNLĐ…

Năm 2020, có 335/401 doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn ký kết TƯLĐTT (đạt tỷ lệ 84%), trong đó có 65 bản TƯLĐTT được ký mới; 362/401 (đạt tỷ lệ 90%) doanh nghiệp có tổ chức công đoàn tổ chức đối thoại định kỳ theo tinh thần Nghị định 149/2018/NĐ-CP của Chính phủ.

Công tác phát triển đoàn viên gắn với nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở và tham gia xây dựng đảng, xây dựng chính quyền trong sạch vững mạnh được quan tâm; đã giới thiệu cho Đảng 1.144 cán bộ trưởng thành từ phong trào công nhân và hoạt động công đoàn; xem xét kết nạp 527 đoàn viên ưu tú, góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức Đảng.

Phát biểu tại hội nghị, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang ghi nhận, biểu dương những kết quả toàn diện của LĐLĐ tỉnh năm 2020 và cơ bản đồng tình với các nhóm nhiệm vụ, giải pháp LĐLĐ tỉnh đề ra năm 2021. Đồng thời, đề nghị các cấp công đoàn tỉnh bám sát chủ đề công tác năm 2021 “Nâng cao chất lượng CĐCS”, quan tâm nâng cao chất lượng cán bộ CĐCS mà cụ thể là kỹ năng thương lượng cho các chủ tịch, phó chủ tịch CĐCS trong doanh nghiệp.

Đổi mới, đi sâu vào thực chất các hoạt động, bảo đảm thực hiện tốt chức năng cốt lõi của tổ chức là chăm lo, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; đẩy mạnh chương trình phúc lợi đoàn viên, quan tâm nắm bắt tư tưởng, nguyện vọng của người lao động… để người lao động gắn bó với tổ chức công đoàn.

Chú trọng làm tốt công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức cho đoàn viên, CNVCLĐ, các cấp, các ngành có nhìn nhận đúng đắn về vai trò, vị trí của tổ chức công đoàn. Triển khai sâu rộng các phong trào thi đua, chú trọng phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS. Công khai, minh bạch trong thu chi tài chính. Tập trung triển khai công tác chăm lo tết, phối hợp nắm tình hình doanh nghiệp xem có đơn vị nào nợ lương, nợ bảo hiểm, bảo đảm quyền lợi người lao động. 

Trên cơ sở đánh giá những kết quả đạt được cũng như chỉ rõ những tồn tại, hạn chế và tiếp thu ý kiến chỉ đạo của Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, năm 2021, LĐLĐ tỉnh Hà Nam đề ra 11 chỉ tiêu chủ yếu và 12 nhiệm vụ trọng tâm. Trong đó, phấn đấu kết nạp ít nhất 5.000 đoàn viên, thành lập mới ít nhất 48 CĐCS khu vực doanh nghiệp; tổ chức thương lượng và ký mới 40 bản thỏa ước lao động tập thể; vận động hỗ trợ xây dựng 8 nhà “Mái ấm công đoàn”…

Tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền; tổ chức tốt Tháng Công nhân gắn với hưởng ứng Tháng An toàn vệ sinh lao động, chương trình “Tết sum vầy”, thăm và tặng quà CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Tân Sửu 2021. Nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể, phấn đấu các thỏa ước lao động tập thể sửa đổi, bổ sung, ký mới trong năm 2021 có nhiều lợi ích cao hơn quy định của pháp luật.

Chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; quan tâm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn; thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ; triển khai có hiệu quả chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động; Thực hiện công tác thu - chi tài chính công đoàn theo quy định; nâng cao chất lượng hoạt động của UBKT công đoàn các cấp.

Tại Hội nghị, 01 cá nhân được tặng Huân chương Lao động hạng Nhì của Chủ tịch nước; nhiều tập thể, cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam, UBND tỉnh, LĐLĐ tỉnh khen thưởng.

BTG LĐLĐ tỉnh Hà Nam

In
Về đầu
Tin Công đoàn
Lượt truy cập: