Trang chủChuyên đềTuyên truyền giáo dục - thi đua khen thưởngĐại hội thi đua yêu nước trong CNVCLĐ lần thứ X - 2020
Đại hội thi đua yêu nước trong CNVCLĐ lần thứ X - 2020
Cập nhật lúc 04:30 18/07/2020 (GMT+7)
Vinh danh điển hình tiên tiến công nhân viên chức lao động Thủ đô giai đoạn 2020-2025

Sáng nay (18/7), tại hội trường Bộ Tư lệnh Thủ đô, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội long trọng tổ chức “Hội nghị điển hình tiên tiến công nhân viên chức lao động Thủ đô giai đoạn 2020-2025”.

Đến dự Hội nghị có các đồng chí: Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Nguyễn Thị Tuyến - Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Dân vận Thành ủy; Nguyễn Doãn Toản - Thành ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố; Nguyễn Anh Tuấn - Phó Chủ tịch thường trực Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội; Nguyễn Thị Thanh Hương - Phó Chủ tịch Hội Liên hiệp phụ nữ thành phố.  

Báo cáo kết quả phong trào thi đua trong công nhân viên chức lao động Thủ đô giai đoạn 2015-2020, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Lê Đình Hùng cho biết, thấm nhuần lời dạy của Bác: “Thi đua, khen thưởng là động lực phát triển và là biện pháp quan trọng để xây dựng con người mới, thi đua yêu nước phải được tiến hành thường xuyên, liên tục hàng ngày”, trong 5 năm qua, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo các cấp công đoàn triển khai thực hiện các phong trào thi đua một cách thường xuyên, liên tục, trọng tâm là các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo Thủ đô”; phong trào “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi”, “Thi đua phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp và xây dựng nông thôn mới”; phong trào “Xanh-sạch-đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, “Văn hóa, thể thao”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”…

khich le phong trao thi dua yeu nuoc tu nhung guong dien hinh tien tien
Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội Lê Đình Hùngkhẳng định hiệu quả, tác dụng to lớn đối với phát triển kinh tế xã hội và hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp

Trong đó, phong trào “Sáng kiến, sáng tạo Thủ đô” đã tạo ra sức lan tỏa lớn, được các cấp chính quyền, công đoàn, chủ doanh nghiệp và đông đảo người lao động hưởng ứng tích cực, từ năm 2007 đã được Chủ tịch UBND Thành phố Quyết định ban hành Quy chế xét tặng và trở thành danh hiệu thi đua chung của Thành phố Hà Nội, được tổ chức biểu dương tôn vinh vào dịp kỷ niệm thành lập Công đoàn Việt Nam 28/7 hàng năm. Qua 5 năm, toàn Thành phố đã có 163.973 sáng kiến được công nhận ở cấp cơ sở, 8.704 sáng kiến được công nhận ở cấp trên cơ sở, UBND Thành phố tặng bằng công nhận “Sáng kiến, sáng tạo thủ đô” cho 320 cá nhân. Trong đó có 290 sáng kiến tính được giá trị làm lợi bằng tiền, với số tiền làm lợi hơn 2.000 tỷ đồng. Nhiều sáng kiến của công nhân lao động được áp dụng vào sản xuất mang lại hiệu quả kinh tế cao làm lợi cho doanh nghiệp hàng chục tỷ đồng mỗi năm.

Từ năm 2018, để phù hợp với yêu cầu của tình hình mới, LĐLĐ Thành phố Hà Nội đã ban hành Hướng dẫn số 23/HD-LĐLĐ ngày 16/11/2018 về triển khai phát động, thực hiện xét chọn công nhận danh hiệu “Sáng kiến trong công nhân viên chức lao động Thủ đô”, từ đó làm cơ sở đề xuất Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam và UBND Thành phố xét tặng Bằng “Lao động sáng tạo” và Bằng “Sáng kiến Thủ đô”. Qua 3 năm phát động và thực hiện xét chọn theo quy định mới, phong trào tiếp tục được duy trì phát triển, khẳng định hiệu quả, tác dụng to lớn đối với phát triển kinh tế xã hội và hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp.

khich le phong trao thi dua yeu nuoc tu nhung guong dien hinh tien tien
Toàn cảnh Hội nghị

Riêng năm 2020, toàn Thành phố có 16.015 cá nhân được tặng danh hiệu ”Sáng kiến cấp cơ sở”; 960 cá nhân được tặng danh hiệu “sáng kiến cấp trên cơ sở”, Hội đồng sáng kiến LĐLĐ Thành phố đã xét tặng Bằng công nhận “Sáng kiến trong CNVCLĐ Thủ đô” cho 50 cá nhân có sáng kiến xuất sắc nhất. Trong đó có 44 sáng kiến, cải tiến thuộc lĩnh vực SXKD làm lợi hơn 238 tỷ đồng; 04 đề tài khoa học xuất sắc được áp dụng vào thực tế sản xuất; 02 giải pháp sáng tạo đạt giải cao trong các Hội thi, thao diễn kỹ thuật toàn quốc và của Thành phố mang lại hiệu quả kinh tế xã hội cao.

Cũng theo Phó Chủ tịch Lê Đình Hùng, cùng với việc đổi mới, phát động, đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân viên chức lao động Thủ đô, trong 05 năm qua, LĐLĐ Thành phố Hà Nội luôn thực hiện tốt công tác khen thưởng, coi khen thưởng là động lực để thúc đẩy thi đua. Công tác khen thưởng của Liên đoàn lao động Thành phố luôn đảm bảo chính xác, kịp thời, công khai, minh bạch, tạo động lực lan tỏa mạnh mẽ. Đặc biệt tỷ lệ khen thưởng đối với Công nhân lao động trực tiếp, những tập thể nhỏ tăng so với giai đoạn 2010-2015.

khich le phong trao thi dua yeu nuoc tu nhung guong dien hinh tien tien
Các gương điển hình tiên tiến và sáng kiến sáng tạo Thủ đô tham dự Hội nghị

Với thành tích đặc biệt xuất sắc của các cấp Công đoàn và đội ngũ công nhân viên chức lao động Thủ đô, năm 2018, LĐLĐ thành phố Hà Nội vinh dự được Chủ tịch nước tặng thưởng Huân chương độc lập hạng nhất (lần thứ hai); 04 năm liên tục (2015-2018) LĐLĐ Thành phố được Thủ tướng Chính phủ tặng cờ thi đua xuất sắc dẫn đầu Cụm thi đua Thành phố Hà Nội và Tổng liên đoàn. Nhiều tập thể, cá nhân đã được đón nhận những phần thưởng cao quý như: Huân chương Lao động hạng nhất, nhì, ba; Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, Cờ thi đua xuất sắc, Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội, LĐLĐ Thành phố Hà Nội ….

“Có thể nói, công tác thi đua, khen thưởng của các cấp Công đoàn Thủ đô, giai đoạn (2015- 2020) đã được đổi mới, có bước chuyển biến tích cực cả về nội dung, hình thức, đi vào chiều sâu, thực chất và đạt nhiều kết quả thiết thực, góp phần quan trọng vào việc thực hiện nhiệm vụ chính trị, sản xuất kinh doanh của đơn vị, địa phương, doanh nghiệp”- đồng chí Lê Đình Hùng khẳng định.

khich le phong trao thi dua yeu nuoc tu nhung guong dien hinh tien tien
Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu cũng đánh giá cao công tác phát hiện, tôn vinh, lan tỏa phong trào thi đua.

 Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ghi nhận và đánh giá cao thời gian qua, Liên đoàn Lao động thành phố đã làm tốt công tác tuyên truyền, triển khai sâu rộng phong trào thi đua đến với các cấp công đoàn, đặc biệt là công đoàn cơ sở.

Liên đoàn Lao động thành phố đã năng động, linh hoạt trong việc cụ thể hóa các phong trào thi đua do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động cho phù hợp tới điều kiện, yêu cầu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của Thủ đô. Đặc biệt, các cấp công đoàn Thủ đô đã có nhiều nội dung tham mưu, đề xuất với lãnh đạo Thành ủy, thành phố để phong trào có sức mạnh, lan tỏa sâu rộng. Tiêu biểu như, phong trào phấn đấu trở thành Công nhân giỏi, ôn lý thuyết, luyện tay nghề đã được Ủy ban nhân dân thành phố xét khen tặng danh hiệu hằng năm.

Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu cũng đánh giá cao công tác phát hiện, tôn vinh, lan tỏa phong trào thi đua. Trong đó, nhiều gương điển hình tiên tiến đã được vinh danh là Công dân Thủ đô ưu tú.

“Những kết quả ấn tượng đạt được qua các phong trào thi đua đã khẳng định sức sáng tạo của CNVCLĐ Thủ đô, góp phần vào phát triển kinh tế - xã hội của Thủ đô. Đây là kết quả đáng biểu dương, làm cho thành phố ngày càng giàu có, đẹp hơn, đáng sống hơn”, đồng chí Ngọ Duy Hiểu ghi nhận.

5 năm tới, trước yêu cầu của hội nhập, đẩy mạnh công nghiệp hóa - hiện đại hóa, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu đề nghị, các cấp công đoàn Thành phố cần tiếp tục đổi mới tư duy về thi đua, để làm sao phong trào thi đua gàn gũi, thu hút nhiều người tham gia; phong trào thi đua cần sáng tạo, đổi mới cho phù hợp với tình hình và yêu cầu của giai đoạn mới, gắn với nhiệm vụ của thành phố.

Bên cạnh đó, cần tập trung tuyên truyền, nâng cao nhận thức về phong trào thi đua, qua đó đánh thức tiềm năng trong cá nhân, tập thể - trước hết là nâng cao thu nhập, thăng tiến của bản thân, đồng thời góp ích cho xã hội. Quan tâm, làm tốt công tác kiểm tra, giám sát, đánh giá thương xuyên để phát hiện ra điển hình tiên tiến, kịp thời lan tỏa, tôn vinh.

Đồng chí Ngọ Duy Hiểu cũng đề nghị, các cấp công đoàn Thủ đô cần đẩy mạnh thi đua trong khối hành chính, tạo tính tự giác, ý thức trách nhiệm trong cán bộ, công chức, viên chức Thủ đô, nâng cao ý thức phụng sự nhân dân.

Với các điển hình tiên tiến, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị, mỗi cá nhân, tập thể hãy coi đây là thành công bước đầu, khi về cơ quan, đơn vị phải lan tỏa giá trị tốt đẹp, sáng kiến, sáng tạo, kinh nghiệm của mình đến doanh nghiệp, đơn vị, cá nhân để có thêm nhiều điển hình tiên tiến, góp phần xây dựng Thủ đô Hà Nội ngày càng giàu đẹp.

khich le phong trao thi dua yeu nuoc tu nhung guong dien hinh tien tien
Đồng chí Nguyễn Thị Tuyến - Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Dân vận Thành ủy, ghi nhận và đánh giá cao kết quả đạt được cảu phong trào thi đua trong công nhân viên chức, lao động Thủ đô trong những năm qua.

Thay mặt lãnh đạo Thành phố Hà Nội, đồng chí Nguyễn Thị Tuyến, ủy viên Ban thường vụ, trưởng ban Dân vận Thành ủy Hà Nội cũng biểu dương, đánh giá cao và nhiệt liệt chúc mừng những kết quả đạt được trong các phong trào thi đua yêu nước của công nhân viên chức lao động Thủ đô.

Thông tin những kết quả nổi bật về kinh tế xã hội của Thủ đô trong thời gian vừa qua, đồng chí Nguyễn Thị Tuyến đánh giá: những kết quả đó sự đóng góp quan trọng từ các phong trào thi đua yêu nước, nhất là phong trào sáng kiến sáng tạo, phấn đấu trở thành công nhân giỏi của công nhân viên chức lao động Thủ đô.

Để tiếp tục phát triển các phong trào thi đua trong thời gian tới, đồng chí Nguyễn Thị Tuyến chỉ đạo các cấp Công đoàn, đội ngũ công nhân viên chức lao động Thủ đô tập trung thực hiện một số nhiệm vụ trọng tâm như: tiếp tục quán triệt, sâu sắc lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua”; quán triệt tinh thần tại Chỉ thị 34-CT/TW của Bộ Chính trị về tiếp tục đổi mới công tác thi đua hen thưởng; gắn hong trào thi đua yêu nước với các phong trào “sáng kiến- sáng tạo”, “lao động giỏi- lao động sáng tạo”; gắn thi đua với yêu cầu nâng cao năng suất, chất lượng lao động, an toàn vệ sinh lao động và gắn với việc thực hiện 2 bộ quy tắc ứng xử của Thành phố Hà Nội, xây dựng con người Hà Nội văn minh, thanh lịch. Từ phong trào thi đua yêu nước sẽ góp phần xây dựng tổ chức công đoàn nhất là công đoàn cơ sở vững mạnh, góp phần xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch vững mạnh.

Trưởng ban Dân vận Thành ủy cũng yêu cầu các cấp công đoàn, công nhân viên chức lao động Thủ đô cần coi việc thực hiện phong trào thi đua vừa là yêu cầu vừa là động lực cho sự phát triển của từng đơn vị, doanh nghiệp để đảm bảo nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia vả của Thủ đô Hà Nội.

 

khich le phong trao thi dua yeu nuoc tu nhung guong dien hinh tien tien
Đồng chí Bùi Huyền Mai - Chủ tịch Liên đoàn Lao động Thành phố khẳng định, LĐLĐ thành phố sẽ cụ thể hóa các nội dung chỉ đạo vào phong trào thi đua trong CNVCLĐ Thủ đô giai đoạn 2020-2025.

Tiếp thu ý kiến chỉ đạo của lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Thành ủy Hà Nội, đồng chí Bùi Huyền Mai - Chủ tịch Liên đoàn Lao động Thành phố  khẳng định, LĐLĐ thành phố sẽ cụ thể hóa các nội dung chỉ đạo vào phong trào thi đua trong CNVCLĐ Thủ đô giai đoạn 2020-2025.

Thực hiện nhiệm vụ công tác thi đua khen thưởng của tổ chức Công đoàn Thủ đô giai đoạn 2020-2025; hưởng ứng các phong trào thi đua do Tổng LĐLĐ Việt Nam và thành phố Hà Nội phát động, Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố phát động phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ giai đoạn 2020-2025, với các nội dung cụ thể sau.

1. Thi đua thực hiện thắng lợi các mục tiêu, chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết Đảng bộ thành phố Hà Nội lần thứ XVII, Nghị quyết Đại hội XVI Công đoàn Thành phố, Nghị quyết XII Đại hội Công đoàn Việt Nam và các nhiệm vụ, chỉ tiêu công tác thi đua khen thưởng Hội nghị Điển hình tiên tiến CNVCLĐ Thủ đô giai đoạn 2020-2025 đã đề ra.

2. Tiếp tục vận động cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thi đua thực hiện có hiệu quả các phong trào do Thủ tướng Chính phủ và Thành phố phát động: Phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”, “Cả nước chung tay vì người nghèo, không để ai bị bỏ lại phía sau”, “ Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới”. Tiếp tục đẩy mạnh học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với cuộc vận động xây dựng người cán bộ, công chức, viên chức “Trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo”, “Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực”. Vận động cán bộ công chức, viên chức, người lao động thi đua nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính, đạo đức công vụ, phong cách phục vụ nhân dân theo hướng ngày càng chuyên nghiệp, trách nhiệm, hiệu quả.

3. Các cấp công đoàn bám sát nhiệm vụ chính trị, sản xuất kinh doanh hàng năm, phối hợp với chuyên môn, người sử dụng lao động tiếp tục phát động các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; “Sáng kiến, Thủ đô”, “Công nhân giỏi Thủ đô”, “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi”, “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”… góp phần tăng năng suất lao động, nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp, đảm bảo việc làm, tăng thu nhập cho người lao động.

4. Đẩy mạnh phong trào thi đua “Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động Công đoàn”, động viên cán bộ, đoàn viên Công đoàn phát huy tinh thần năng động, sáng tạo, nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn các cấp, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh. Triển khai các phong trào thi đua trong hệ thống Công đoàn phải gắn với các nhiệm vụ hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, Người lao động.

5. Việc phát động và tổ chức các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ Thủ đô giai đoạn 2020-2025, phải thiết thực, phù hợp với thực tiễn, bám sát nhiệm vụ chính trị của Thành phố, địa phương, đơn vị và tổ chức Công đoàn. Khen thưởng phải kịp thời, chính xác, quan tâm khen thưởng công nhân, người lao động trực tiếp sản xuất, những tập thể nhỏ. Phát hiện những tấm gương tiêu biểu, điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt trong phong trào thi đua yêu nước và hoạt động công đoàn để tuyên truyền và nhân rộng.

“Phát huy những thành tích đã đạt được trong phong trào thi đua yêu nước CNVCLĐ giai đoạn 2015-2020; truyền thống Thủ đô anh hùng, Thành phố vì hòa bình, Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội kêu gọi toàn thể cán bộ, đoàn viên CNVCLĐ Thủ đô tích cực hưởng ứng các phong trào thi đua do các cấp công đoàn phát động; phấn đấu vượt qua mọi thách thức, khó khăn trong lao động sản xuất, học tập, công tác, để hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị và kế hoạch sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, thiết thực lập thành tích chào mừng các ngày kỷ niệm lớn, các sự kiện chính trị trọng đại của Thủ đô và đất nước", Chủ tịch LĐLĐ thành phố Bùi Huyền Mai kêu gọi.

Căn cứ vào thành tích của các tập thể, cá nhân trong phong trào thi đua yêu nước công nhân viên chức lao động Thủ đô, giai đoạn 2015-2020, Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố đã quyết định tôn vinh, khen thưởng 85 tập thể và 96 cá nhân Điển hình tiên tiến xuất sắc và 50 cá nhân đạt danh hiệu “Sáng kiến trong công nhân viên chức lao động Thủ đô” năm 2020.

khich le phong trao thi dua yeu nuoc tu nhung guong dien hinh tien tien
Lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Thành ủy, Ủy ban nhân dân thành phố, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội, Hội Liên hiệp phụ nữ thành phố, Liên đoàn Lao động thành phố trao thưởng cho các Điển hình tiên tiến giai đoạn (2015-2020); “Sáng kiến trong CNVCLĐ Thủ đô” năm 2020.

 

In
Về đầu
Lượt truy cập: