Khích lệ đoàn viên, người lao động đổi mới sáng tạo

Hướng dẫn tổ chức Tháng Công nhân và Tháng Hành động về ATVSLĐ năm 2025, Công đoàn Y tế Việt Nam đề nghị các công đoàn cơ sở căn cứ vào điều kiện thực tế, phối hợp với chính quyền đồng cấp để lựa chọn triển khai các hoạt động phù hợp, như chương trình “Công nhân sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới”.

Theo đó, các công đoàn cơ sở tổ chức các hoạt động tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động học tập, nâng cao trình độ tay nghề; trau dồi bản lĩnh, đổi mới tác phong làm việc, nâng cao kỹ năng hội nhập; tiếp tục triển khai có hiệu quả phong trào thi đua nâng cao trình độ, kiến thức chuyên môn, tay nghề; khích lệ đoàn viên, người lao động đổi mới sáng tạo, có nhiều sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng công nghệ hiện đại vào sản xuất, góp phần tăng năng suất lao động, hiệu suất công tác, nâng cao hiệu quả của doanh nghiệp.

Các công đoàn cơ sở tổ chức “Ngày hội lao động sáng tạo năm 2025”, các cuộc thi đề xuất ý tưởng, sáng kiến, giải pháp kỹ thuật đổi mới quy trình sản xuất; tiết kiệm nguyên, nhiên vật liệu, thời gian, sức lao động; cách thức mới, mô hình hay trong quản trị doanh nghiệp hiện đại; nội dung và phương thức hoạt động công đoàn tại cơ sở; tôn vinh, biểu dương công nhân có thành tích trong lao động, sản xuất có nhiều sáng kiến, sáng tạo; đạt thành tích cao trong các hội thi thợ giỏi…

Công đoàn Y tế Việt Nam hướng dẫn các công đoàn cơ sở tham mưu, đề xuất, phối hợp tổ chức để người đứng đầu cấp ủy, chính quyền cùng cấp và người sử dụng lao động tiếp xúc, đối thoại với đoàn viên, người lao động phù hợp với điều kiện thực tế tại đơn vị; tham mưu các đồng chí lãnh đạo cấp ủy, chính quyền đồng cấp thăm hỏi, động viên, tặng quà công nhân có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức hoạt động tham quan, nghỉ mát, gặp mặt gia đình công nhân; “Ngày hội văn hóa thể thao”.

Phát hiện gương điển hình tiên tiến

Đặc biệt, các công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; giới thiệu phát triển đảng viên công nhân. Để thực hiện tốt Tháng cao điểm, các công đoàn cơ sở cần đẩy mạnh tuyên truyền, vận động người lao động nâng cao nhận thức, trách nhiệm về tham gia xây dựng giai cấp công nhân và hoạt động công đoàn, tự nguyện tham gia tổ chức Công đoàn Việt Nam; tập trung nguồn lực cho công tác phát triển đoàn viên; đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, tạo bước đột phá về phát triển đoàn viên, nhất là ở các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước, tổ chức kết nạp “Lớp đoàn viên tháng 5”.

Cùng với đó, rà soát, phát hiện, xây dựng đoàn viên nòng cốt, gương điển hình tiên tiến trong lao động sản xuất và hoạt động công đoàn, đặc biệt nhân dịp này tiến hành lựa chọn, giới thiệu đoàn viên ưu tú để cấp ủy đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam, quan tâm đoàn viên công nhân trực tiếp sản xuất.

Cùng với Tháng Công nhân, các công đoàn cơ sở được hướng dẫn nhiều hoạt động hưởng ứng Tháng Hành động về An toàn vệ sinh lao động.

Bà Phạm Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam - cho biết, căn cứ Hướng dẫn của Công đoàn Y tế Việt Nam, các công đoàn cơ sở cần chủ động báo cáo, tham mưu cấp ủy đảng và phối hợp với chuyên môn đồng cấp để xây dựng kế hoạch tổ chức các hoạt động nhân Tháng Công nhân và Tháng Hành động về ATVSLĐ năm 2025, đảm bảo thiết thực, hiệu quả. Các công đoàn cơ sở khuyến khích tổ chức ít nhất 2 hoạt động và đề xuất các cá nhân có thành tích xuất sắc trong lao động, sản xuất để gửi về Công đoàn Y tế Việt Nam khen thưởng.